海信集團董事長周厚健有云“執(zhí)行力低下是企業(yè)管理中最大的黑洞,執(zhí)行力是競爭力最終體現(xiàn)。”由此可見執(zhí)行力建設(shè)有多么重要,可以說,執(zhí)行力的強弱與否關(guān)乎企業(yè)的生死存亡。然而提高企業(yè)執(zhí)行力卻并非一件易事,按部就班的工作,讓員工在心態(tài)和行為上都形成了強大的惰性,而這種惰性很難通過短期的培訓(xùn)克服掉。因此,必須有一個長效的機制來激發(fā)員工們的工作熱情,除了物質(zhì)激勵,在公司內(nèi)部形成一種強有力的執(zhí)行文化更為重要。
文化墻企業(yè)文化標語創(chuàng)作團隊深入研究國內(nèi)公司企業(yè)的特點,參考相關(guān)企業(yè)提高執(zhí)行力的有效手段,精心設(shè)計了一系列針對性很強的關(guān)于執(zhí)行力掛圖,從各個方面剖析執(zhí)行力,文字精煉,圖片精美,在辦公室進行裝裱,不僅能起到美化作用,更重要的是能夠時時警醒員工,注意提高工作效率,提升執(zhí)行力,更快更好地完成各項任務(wù),從而為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。用執(zhí)行力標語掛圖對員工進行管理,一舉兩得,成本低廉,并且能長期產(chǎn)生效果,實乃各大公司企業(yè)進行執(zhí)行力文化建設(shè)和布置辦公室的首選。
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