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企業(yè)文化管理標語-管理人員五項標準之實干

圖片編號： 025-185	圖片尺寸：500mm*700mm
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掛圖內(nèi)容：

企業(yè)文化管理人員五項標準:公正；領(lǐng)袖；人梯；激情；實干

實干：作風嚴謹、實在、誠信，一言九鼎、少說多做、說到做到，做精益求精的實踐者。

掛圖說明：

犀牛精神

犀牛，五厘米厚的皮，3000千克重的身體，鎖定目標，心無雜念，全速前進，直到成功。“犀牛精神”就是“一根筋”，一種韌性，一往無前，一心一意干好一件事情，看準目標向前沖，堅持不懈，直到成功。　　

所謂恒則志強，志強則智達。水滴石穿，?？菔癄€。孟子一生，為仁奔波，生活窮苦，然成亞圣；佛起于印度而興于我邦，誠然離不開諸如玄奘法師之志之恒也！馬云十年如一日，輾轉(zhuǎn)三地，不離不棄，忠于互聯(lián)網(wǎng)，阿里乃成！蘇東坡有云：古之成大事者，不唯有超世之才，亦必有堅韌不拔之志！　　

但如今現(xiàn)世，物欲橫流，誘惑太多，年輕人無恒志又常立志，心高氣傲，一年四季三天兩頭跳槽換崗，到處掘井，又能收獲幾何？　　

唯有扎根于一處，高舉犀牛精神之旗，方才是成功之道。

以上企業(yè)文化掛圖可以根椐企業(yè)的實際情況進行更改，完善。中國企業(yè)要想不被打垮，并且還要跑的比別人快，核心動力就是要發(fā)展自身的企業(yè)文化。用精神糧食武裝起來。建立一支打不垮打不爛的強大團隊。掛圖大師再次強調(diào)，企業(yè)文化只有完全符合公司特點，才不會形成貼在墻上一句空洞的口號，才能真正發(fā)揮其強大作用

管理人員五項標準之公正 025-181

管理人員五項準則之領(lǐng)袖025-182

管理人員五項準則之人梯025-183

管理人員五項標準之激情025-184

管理人員五項標準之實干025-185